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新華網(wǎng)南京6月17日電（記者劉巍?。┯浾邚?6日召開(kāi)的江蘇人社系統(tǒng)人才工作推進(jìn)會(huì)上獲悉，從今年開(kāi)始，該省擬用3年左右時(shí)間實(shí)施“十百千萬(wàn)”人才計(jì)劃，在塑造人才工作品牌、健全人才工作載體、培育選拔領(lǐng)軍人才及高素質(zhì)技能人才等方面持續(xù)發(fā)力。
“十百千萬(wàn)”人才計(jì)劃中的“十”，是打響做實(shí)博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、海外人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、江蘇技能狀元大賽等十大品牌；“百”是建成用好5家留學(xué)回國(guó)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地、10個(gè)省級(jí)高水平技工院校、20個(gè)省級(jí)技能大師工作室等百?gòu)?qiáng)載體；“千”是培育選拔千名以上領(lǐng)軍人才，包括每年培育900名卓越博士后、每?jī)赡暝u(píng)選200名江蘇工匠等；“萬(wàn)”是培養(yǎng)造就萬(wàn)名以上高技術(shù)技能人才，包括每年新增1500名博士后科研人員、1500名國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀博士生及2萬(wàn)名具有高級(jí)工以上技能等級(jí)的技校畢業(yè)生等。
江蘇將加大力度吸引高校畢業(yè)生留蘇來(lái)蘇，加強(qiáng)就業(yè)政策與各地畢業(yè)生落戶政策及租房補(bǔ)貼、購(gòu)房補(bǔ)貼等人才政策的一體聯(lián)動(dòng)，實(shí)行就業(yè)參保登記與醫(yī)保、公積金等業(yè)務(wù)并聯(lián)辦理。強(qiáng)化崗位留人，開(kāi)發(fā)不少于10萬(wàn)個(gè)政策性崗位，協(xié)同市場(chǎng)化機(jī)構(gòu)籌集發(fā)布不少于10萬(wàn)個(gè)月薪在6000元以上的高質(zhì)量社會(huì)化崗位，募集不少于10萬(wàn)個(gè)科研類、管理類、社會(huì)服務(wù)類就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位，多渠道滿足畢業(yè)生就業(yè)需求。
江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳廳長(zhǎng)張彤表示，該省將強(qiáng)化技術(shù)技能人才有效供給，強(qiáng)化人才政策系統(tǒng)集成，強(qiáng)化人才工作數(shù)字賦能，努力打造人才產(chǎn)業(yè)“雙向奔赴”新格局。（完）
